لزوم کیفی سازی بیشتر مهارت آموزی برای سربازان وظیفه
تاریخ انتشار: ۱ شهریور ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۵۳۳۱۷۵
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی گفت: باید مهارتی را به جوانان آموزش دهیم که برای سربازان مؤثر باشد و کیفی سازی مهارت‌ها از جمله اولویت‌هایی است که باید به صورت جدی‌تر به آن پرداخته شود.
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، سردار سرتیپ پاسدار محمد جواد زاده کمند فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح، در چهل و یکمین جلسه کمیسیون دائمی شورای عالی سیاست گذاری که صبح امروز ۱ شهریور ماه با حضور نمایندگان لشکری و کشوری برگزار شد اظهار کرد: امروزه مهارت آموزی و اشتغال سربازان وظیفه از جمله موضوعات مهم جامعه است که باید به آن توجه ویژه‌ای داشته باشیم.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی با بیان اینکه تحقق این امر بزرگ بدون هم افزایی کامل امکان پذیر نیست افزود: خدا را شاکر هستیم که با همکاری دستگاه‌ها و نیروهای مسلح امروزه بخش اعظمی از مهارت آموزی کارکنان وظیفه در حال انجام است که البته با نقطه مطلوب فاصله داریم.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح بیان کرد: باید با تلاش مضاعف و هماهنگی با دستگاه‌های ذیربط بتوانیم این فاصله بین وضع موجود و شرایط مطلوب را کم کنیم تا مهارت آموزی سربازان به بهترین نحو ممکن انجام شود.
سردار زاده کمند تاکید کرد: باید مهارتی را به جوانان آموزش دهیم که برای سربازان مؤثر باشد و کیفی سازی مهارت‌ها از جمله اولویت‌های مهمی است که باید به صورت جدی‌تر به آن پرداخته شود.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح بیان کرد: در ارکان قرارگاه، ما شورای عالی سیاستگذاری را داریم که با حضور رئیس ستاد کل نیروهای مسلح، وزرا و فرماندهان نیروهای مسلح تشکیل می‌شود و جلسه سال ۱۴۰۲ نیز در مهرماه برگزار خواهد شد.
سردار زاده کمند درباره عملکرد سازمان فنی حرفه‌ای گفت: در سال ۱۴۰۱ به ۱۸۰ هزار سرباز وظیفه خدمات آموزشی ارائه داده‌ایم و تربیت ۵۰۴ مربی پاور را نیز داشته‌ایم و در ۴ ماهه سال ۱۴۰۲ نیز به ۶۹ هزار و ۹۱۸ سرباز وظیفه خدمات آموزشی ارائه شده است.
وی با اشاره به عملکرد وزارت جهاد کشاورزی افزود: جهاد کشاورزی از سال ۹۷ به موضوع آموزش سربازان ورود پیدا کرده و هدف این طرح کمک به اشتغال و افرایش بهره وری سربازان وظیفه است.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح بیان کرد: از سال ۱۳۹۷ تا ۱۴۰۱ نزدیک به ۳۰۰ هزار سرباز وظیفه توسط جهاد کشاورزی آموزش دیده‌اند و بیشترین آموزش‌ها نیز در حوزه امور باغی بوده.
سردار زاده کمند با بیان اینکه جمعیت هلال احمر در سال ۱۴۰۱ به ۱۶۹ هزار و ۲۶۹ سرباز وظیفه آموزش داده و در ۳ ماهه اول سال ۱۴۰۲ نیز ۲۳ هزار و ۳۸۷ نفر دوره آمادگی در مخاطرات را آموزش دیده‌اند گفت: معاونت جوانان وزارت ورزش نیز در سال ۱۴۰۱ به ۱۰۲ هزار سرباز وظیفه آموزش مهارتی داده است.
وی با اشاره به عملکرد وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات در حوزه آموزش‌های مهارتی به سربازان وظیفه افزود: در سال ۱۴۰۱ دور‌های آموزشی سربازان مرتبط با مهارت‌های حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات در ۸ دوره مهارتی برای ۴ هزار و ۳۱۵ سرباز وظیفه انجام شده است.
فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح تاکید کرد: ورود به موضوع کیفیت بخشی مهارت آموزی بسیار مهم است و این کار را با جدیت دنبال خواهیم کرد.
سردار زاده کمند با بیان اینکه ما به دنبال ارتقا شایستگی حرفه‌ای و اشتغال پذیری کارکنان وظیفه هستیم گفت: مهارت آموزی سربازان از اولویت بسیار بالایی برخوردار است و باید توجه ویژه‌ای به این حوزه کنیم.
منبع: خبرگزاری دانشجو
کلیدواژه: سربازی اشتغالزایی نیروهای مسلح فرمانده قرارگاه مرکزی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیرو های مسلح سردار زاده کمند سربازان وظیفه سرباز وظیفه سال ۱۴۰۱
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت snn.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری دانشجو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۵۳۳۱۷۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
مهارت آموزی به یک هزار دانشجو در واحد‌های صنعتی دزفول
به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای استان خوزستان، سیدمحمدمهدی صافی با اشاره به تحول در رویکرد آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی بیان کرد: رویداد بزرگ صدرا (صنعت، دانشگاه، راه اشتغال) در راستای اجرای سیاست‌های کلان دانشگاه آزاد اسلامی مبنی بر ایجاد تحول در نظام آموزش و ارتقای کیفیت آموزشی و مهارتی دانشجویان در دانشگاه آزاد دزفول آغاز به کار کرد.
وی با اشاره به استقبال بالای واحد‌های صنعتی برای مشارکت در این رویداد ادامه داد: ۳۱ شرکت صنعتی شمال خوزستان برای پذیرش یک هزار دانشجو در قالب کارآموزی طرح پویش در دانشگاه آزاد اسلامی واحد دزفول اعلام آمادگی کرده‌اند و در نمایشگاه صدرای این دانشگاه حضور دارند.
رییس دانشگاه آزاد اسلامی واحد دزفول گفت: یادگیری نکات عملی و تجربی در محیط کار، ارتقای سطح مهارتی و کارآمادگی دانشجویان، افزایش اعتماد به نفس، کسب تجربه و ایجاد سابقه کاری مرتبط با رشته تحصیلی و فراهم شدن فرصت استخدام پس از فارغ‌التحصیلی از مزایای کارآموزی طرح پویش است.
وی افزود: گسترش و اجرای بهینه طرح پویش (اشتغال همزمان با تحصیل)، معرفی دانش آموختگان دانشگاه به بنگاه‌های اقتصادی، ایجاد فرصت اشتغال و مهارت آموزی دانشجویان در بنگاه‌های اقتصادی و همچنین استفاده از خبرگان صنعت و خدمات به عنوان مدرسان مهارتی در دانشگاه از اهداف برگزاری این رویداد است.
صافی با بیان اینکه رویداد صدرا فرصت مناسبی برای صنعت به منظور جذب و استفاده از دانشجویان علاقه‌مند و جویای کار فراهم می‌کند، گفت: حضور دانشجو در محیط کار در حین تحصیل و تجربه عملی دانش و مهارت‌هایی که در دانشگاه کسب کرده است نقش تعیین کننده‌ای در اشتغال زایی برای فارغ التحصیلان دانشگاهی دارد.
وی تغییر ذائقه اجتماعی در انتخاب رشته‌های دانشگاهی را از دیگر اهداف برگزاری این رویداد دانست و افزود: رویداد صدرا و آشنایی جوانان به ظرفیت‌های شغلی صنایع و بنگاه‌های کارآفرین موجود نقش تعیین کننده‌ای در ذائقه سازی و هدایت جوانان به سمت رشته‌های کاربردی مورد نیاز صنعت دارد.
رییس دانشگاه آزاد اسلامی دزفول بیان کرد: انعقاد تفاهم‌نامه‌های آموزشی، پژوهشی و فناوری میان دانشگاه و صنایع و فراهم کردن فرصت حضور اساتید و دانشجویان در صنعت به منظور شناسایی و حل مشکلات و مسائل مبتلا به واحد‌های صنعتی از دیگر دستاورد‌های مهم رویداد صدرا است.
۵۰ واحد صنعتی و صاحبان کسب و کار برای شرکت در رویداد بزرگ صدرا اعلام آمادگی کردند که از این تعداد ۳۱ واحد صنعتی، کارآفرین و فعال در بخش کسب و کار در نمایشگاه این رویداد ظرفیت‌ها و نیاز‌های خود را ارایه کردند.
رویداد صدرا مخفف «صنعت، دانشگاه و راه اشتغال» است که با مشارکت دانشگاه‌ها، شرکت‌های مختلف فناور و مراکز رشد و شرکت‌ها و بنگاه‌های اقتصادی و صنعتی به منظور ایجاد ارتباط میان دانشگاه، صعت و اشتغال برگزار می‌شود.
برگزاری نمایشگاه و رویداد صدرا زمینه‌ساز حضور دانشجویان در طرح پویش یا همان اشتغال همزمان با تحصیل برای دانشجویان است. برگزاری رویداد صدرا در دانشگاه‌های توانسته است زمینه اشتغال بسیاری از دانشجویان و دانش آموختگان دانشگاهی را در سراسر کشور فراهم کند
فعالیت این نمایشگاه که از دهم اردیبهشت ماه آغاز شده تا دوازدهم اردیبهشت ماه میزبان دانشجویان این واحد است. علاقه‌مندان می‌توانند از ساعت ۹ تا ۱۴ با حضور در این نمایشگاه ضمن آشنایی با ظرفیت‌ها و نیاز‌های واحد‌های صنعتی، تولیدی و کارآفرین امکان فعالیت در این واحد‌ها به عنوان کارورز را دارند.
مدیررسانهای پرسپولیس: سپاهان به جای شکایت بیجا، عذرخواهی کند